WSIの業務について | WSI BUSINESS OUTLINE
商品データベース | PRODUCT DATABASE
50人程度の規模
学習する組織へ
組織が成長するために必要とされるのは組織の学習能力であり、その能力を構築するためには、代表的な2つの方法が考えられます。一方は、制度や体制、ツールを活用する仕組みづくりであり、他方、対話やコラボレーションのインフォーマルな機会づくりである。ワークプレイスは、前者の運営を効果的に、後者の実現を効率的にサポートします。
セッティング
Media Cockpit
メディアコクピット
- 各メディア、インターネット、出版物などの外部情報源を利用した情報収集。
- 簡易なデスクセッティングがその場で獲得した知識のパッケージングや配信作業をサポート。
| チェア | メトロローバー |
|---|---|
| アーキテクチャ | スチールケースパスウェイズ |
Mentor Pod
メンターポッド
- 遮音性強化による双方向的なコーチングのサポート。
- リラックスさせる空間が長時間のインタラクションをサポートし、知識の創造的な融合の実現。
| ラウンジソファ | メトロディトゥア |
|---|---|
| オットマン | メトロディトゥア |
| カート | メトロチームワーク |
Cyber Forum
サイバーフォーラム
- PCやホワイトボードなどのコミュニケーションツールを利用した情報の配信。
- 柔軟性が高い環境が情報収集や対話からの知識創造をサポート。
| ラウンジソファ | メトロディトゥア |
|---|---|
| オットマン | メトロディトゥア |
| カート | メトロチームワーク |
| アーキテクチャ | スチールケースパスウェイズ |
関連リンク
